加拿大多伦多大学劳资关系和人力资源专业学费多钱?就业前景很可观

　　多伦多大学成立于1827年，有着将近两个世纪的发展历史，多伦多大学的主校区是位于多伦多市中心的圣乔治校区，其他两个校区分别为士嘉堡校区和密西沙加校区，学校的教学质量和科研实力属于加拿大顶尖水平，吸引了不少留学生的关注，那么接下来小编就带着大家一起来了解下加拿大多伦多大学劳资关系和人力资源专业学费多钱?就业前景很可观的相关介绍。

　　加拿大多伦多大学劳资关系和人力资源专业学费

　　38590.00加币/年*黄同学多伦多大学社会科学与人文成功案例

　　加拿大多伦多大学劳资关系和人力资源专业入学条件

　　两年期MIRHR的申请人需要获得认可大学的学士学位。在该学位课程的最后两年中，每年至少必须取得B +的平均成绩。

　　鼓励所有申请人提交“研究生成绩考试(GRE)”或“研究生管理入学考试(GMAT)”的结果。尽管这些考试不是必需的，也没有最低分数的要求，但是此信息对招生委员会很有帮助。通常不考虑超过五年的测试结果。

　　托福：总分100 单项：22

　　加拿大多伦多大学劳资关系和人力资源专业就业前景

　　可从事的工作：人力资源管理，劳资关系，集体谈判和争议解决，组织发展与变革以及劳动力市场方面的职业机会。

　　加拿大多伦多大学劳资关系和人力资源专业课程

　　第一年：基础课程

　　IRE 1002H劳资关系中的应用统计

　　IRE 1010H劳资关系和人力资源的经济基础

　　IRE 1126H劳工和人力资源经济学(PR)

　　IRE 1362H组织行为

　　IRE 1609H战略性人力资源管理(不包括：RSM 2609H使人员与战略保持一致)

　　IRE 1610H劳资关系

　　IRE 1270H劳动关系法

　　IRE 1338H工作场所法律

　　第二年：核心课程

　　IRE 2001H劳资关系和人力资源的基础和当前问题

　　IRE 2002H劳资关系和人力资源研究方法(PR)

　　IRE 2003H劳资关系和人力资源研究项目(PR)

　　IRE 2004H劳资关系和人力资源(PR)中的数据分析和度量

　　以上就是加拿大多伦多大学劳资关系和人力资源专业学费多钱的详细介绍，如今社会经济已经比上个世纪提升了一个档次，而很多家庭都有能力送孩子去留学，所以国外留学也已经是一个很普遍的事情了，相信很多学生在对于申请留学的国家、学费、专业、院校、申请材料等多方面都留有许多问题，不需要再疑惑了，IDP留学有最专业的人士会为你解答，欢迎各位小伙伴热情咨询!