去澳洲留学,人力资源管理专业是非常受学生关注的,人力资源管理专业的就业出路也绝不仅仅是做HR那么局限,就业的方向和工作内容都是非常多的,人力资源管理对于当代社会企业发展的重要性不言而喻。墨尔本大学作为澳洲顶尖名校之一,其人力资源管理专业受到了很多学生的关注。那么墨尔本大学人力资源管理专业好不好?接下来就跟随小编来看看吧!
墨尔本大学的管理(人力资源)硕士专业涵盖了管理活动的广泛领域,包括需要成为一个成功的管理者和领导者的关键领域,如:管理员工,运用战略去管理一个组织的人力资源;激励和奖励员工;处理利益和分析数据,人力资源政策和实践反馈。该专业对于想在综合管理,人力资源,或想要加强管理和领导能力的学生是理想专业。
必修课:
YEAR 1
SEMESTER 1POINTS
Accounting for Decision Making12.50 会计决策
Managerial Psychology12.50 管理心理学
Business Analysis & Decision Making12.50 商业分析与决策
Managing for Value Creation12.50 绩效管理
SEMESTER 2POINTS
Management Competencies12.50 管理能力
People and Change12.50 人和变化
Managing People12.50 个人管理
International Human Resources12.50 国际人力资源
YEAR 2
SEMESTER 1POINTS
Marketing Management12.50 市场管理
Project Management12.50 项目管理
Leadership and Team Dynamics12.50 领导力和团队动力学
Consulting Fundamentals12.50 咨询基础
SEMESTER 2POINTS
Performance Management & Reward Systems 12.5 绩效管理和奖励制度
Digital Business and Marketing 12.5 数字贸易和市场
Advertising12.5 广告
Strategic Human Resources 人力资源战略
1.学术要求:
均分要求:本科任何专业背景,
TIER I学校: 80% 985/211:85%;其他:90%
商学院TIER I学校:北京师范大学(珠海校区除外),重庆大学,复旦大学,哈尔滨工业大学,南京大学,南开大学,北京大学,中国人民大学,上海交通,中山大学,中国科学技术大学,清华大学,武汉大学,厦门大学,浙江大学,西安交通大学;
背景专业要求:
1.5年制:本科商科背景
2年制:本科任何专业背景,
2.语言要求:
雅思:6.5/6
托福:79,W21,S18,R&L13
PTE 58-64 单项50+
可从事的工作:
该专业的毕业生可以就业于以下企业: 人力资源管理,埃克森美孚有限公司人力资源协调员,Think教育集团 顾问,人力资源与消费者研究,旗舰广告Pty。Ltd.公司 人力资源协调,澳大利亚国际事务研究所
职业发展通道:
人力资源专员》人力资源主管》人力资源经理》人力资源总监
薪资待遇(澳洲):全职周薪:1250澳币;行业周薪:1153澳币 (澳洲的平均周薪水平: 全职1152澳币/兼职950澳币)
薪资待遇(中国):4000-2万元/月
墨尔本大学人力资源管理专业好不好?以上就是详细的介绍。澳大利亚一直都是中国留学生留学选择最热门的国家之一,对于签证、院校、专业、就业前景、费用等问题也是留学生非常关心的问题,在相关资讯中会为留学生逐一介绍,希望同学们持续关注,有相关问题也可以咨询IDP留学专家,在这里衷心的祝愿留学生顺利出国深造,学有所成
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